Front-end Developer là một vị trí không còn quá xa lại tại các công ty phần mềm nữa rồi. Các ứng viên ở vị trí này bắt buộc phải có nhiều kiến thức và kỹ năng để có thể chinh phục được các doanh nghiệp tuyển dụng. Với công ty Tekup, trong nhiều năm nay đã chiêu mộ rất nhiều thành viên front-end từ thực tập sinh đến những senior kì cựu. Nhiều trong số đó, hầu hết các bạn đều ở lại và thực chiến lâu dài tại công ty. Vì thế trong bài viết này, Tekup sẽ chia sẻ một vài mẹo nhỏ để có thể chinh phụ vị trí front-end khi đi phỏng vấn tại Tekup JSC nha. 

Những kỹ năng cần thiết cho vị trí front-end

1. Thành thạo HTML, CSS, JavaScript: Có thể nói đây là nền tảng đầu tiên nếu muốn làm trong lĩnh vực front-end. Tekup cũng đặc biệt chú trọng vào khả năng của ứng viên trong việc sử dụng thành thạo các kiến thức về xây dựng giao diện người dùng trực quan và phản hồi tốt.

2. Hiểu biết về các framework và các thư viện phổ biến: Các ứng viên có kinh nghiệm với các framework và thư viện như ReactJS, VueJS, Angular…
3. Kỹ năng thiết kế UX/UI: Có kỹ năng thiết kế giao diện người dùng thân thiện, đẹp mắt và dễ dàng sử dụng là một lợi thế. Một developer cũng cần biết về các phối màu, bố cục và sắp xếp thông tin một cách hợp lý.
4. Có kiến thức và kinh nghiệm về RESTful APIs: Là một lập trình viên front-end thì không thể tách rời với back-end. Vậy nên, bạn cần phải nắm rõ cách hoạt động của các API, những phương thức HTTP, truyền dữ liệu…
5. Tối ưu hóa hiệu suất: Để đảm bảo các trang web và ứng dụng chạy mượt mà, ứng viên cần biết cách tối ưu mã nguồn, giảm thời gian tải trang và xử lý các vấn đề về hiệu suất.

Làm sao để gây ấn tượng khi phỏng vấn tại Tekup?

1. Chuẩn bị một số kiến thức cơ bản để trình bày: Các dự án đã thực hiện và những công nghệ đã sử dụng. Và đừng quên tìm hiểu về doanh nghiệp Tekup để giúp bạn tự tin hơn và còn cho thấy bạn thực sự quan tâm đến vị trí ứng tuyển.

2. Thể hiện kỹ năng qua bài test coding: Đa phần các buổi phỏng vấn FE sẽ bao gồm một bài test coding. Ở vòng này sẽ chiếm lợi thế khá cao nếu bạn giải quyết vấn đề, tư duy logic và sự thành thạo trong việc sử dụng các công cụ và framework tốt.
3. Chia sẻ những kinh nghiệm hoặc dự án nổi bậc: Nêu bật các dự án mà bạn đã tham gia, đặc biệt là những dự án mà bạn đã đóng góp chính trong việc xây dựng giao diện người dùng. Hãy chia sẻ về những thách thức mà bạn đã gặp phải và cách bạn giải quyết chúng.
4. Tự tin trong việc giao tiếp: Tekup JSC đánh giá cao những ứng viên có kỹ năng giao tiếp tốt, biết cách trình bày ý tưởng một cách rõ ràng và hiệu quả. Hãy thể hiện sự tự tin và sẵn sàng thảo luận, trao đổi về các giải pháp kỹ thuật.

Phỏng vấn cho vị trí Front-End Developer tại Tekup JSC không chỉ là cơ hội để bạn chứng minh kỹ năng và kiến thức của mình mà còn là dịp để bạn tìm hiểu sâu hơn về môi trường làm việc và văn hóa công ty.  Hy vọng bài viết này sẽ giúp các ứng viên của Tekup đầy tự tin và chinh phục được vị trí mà mình mong muốn nhé!